Kontakt
Zum Newsletter

#049 Ein außergewöhnliches Sabbatical: Mit dem Fahrrad von Deutschland nach China

Corinna Pommerening » Blog » Podcast » #049 Ein außergewöhnliches Sabbatical: Mit dem Fahrrad von Deutschland nach China

Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Podigee. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.

Mehr Informationen
Inhalt entsperren Erforderlichen Service akzeptieren und Inhalte entsperren

Im Gespräch mit Corinna Pommerening erzählt Roger Michel von seiner besonderen beruflichen Auszeit: Roger ist 2017 mit dem Fahrrad von Deutschland über die Seidenstraße nach China gefahren. Über 12.000 km, 12 Länder, 8 Zeitzonen und unendliche Höhenmeter. Ein großes Abenteuer und eine spannende Entdeckungsreise von Hofheim im Taunus durch Osteuropa, Zentralasien mit dem Ziel Hongkong. Roger spricht darüber, wie er sich auf die Reise vorbereitet hat, welche Erlebnisse ihn noch heute prägen und wie ihm nach 6 Monaten Auszeit die Rückkehr in den stressigen Berufsalltag gelungen ist.
Rogers Reiseblog finden Sie hier: https://rogerontour2017.wordpress.com

Mehr zu Corinna Pommerening: https://corinna-pommerening.de

Auf LinkedIn teilen
Auf Xing teilen
Auf Facebook teilen
Auf X teilen
Via WhatsApp teilen
Via E-Mail teilen

Mehr über _Bastian

Termin zum Kennenlernen buchen!

Da Sie "#049 Ein außergewöhnliches Sabbatical: Mit dem Fahrrad von Deutschland nach China" gelesen haben, könnten Sie folgende Beiträge ebenso interessieren:

Employer Branding
Employer-Branding-Strategie – strategisch gestalten & emotional begeistern | Corinna Pommerening

Employer Branding Strategie neu gedacht: Strategisch gestalten, emotional begeistern

Einleitung: Warum eine Employer Branding-Strategie heute entscheidend ist Noch nie war die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber so wichtig wie heute. Der Fachkräftemangel trifft nicht nur Konzerne, sondern insbesondere den Mittelstand. In vielen Branchen sind Bewerbende längst in der komfortablen Lage, sich ihre Arbeitgeber aussuchen zu können – und sie entscheiden...

WEITERLESEN »
Employer Branding

Erfolgreiches Employer Branding 2026: Vom Versprechen zur erlebten Arbeitgebermarke

Am 25. März 2026 bin ich auf Einladung der WEP Wirtschaftsförderung Kreis Pinneberg zu Gast in der Drostei in Pinneberg. Im Rahmen des Unternehmens-Netzwerks Fachkräfte spreche ich über eines der drängendsten Themen für Unternehmen in der Region: Wie wird Employer Branding vom Versprechen zur erlebten Arbeitgebermarke? Die Veranstaltung ist kostenlos...

WEITERLESEN »
Employer Branding

Employer Branding: Wie Sie mit einer bewerberzentrierten Candidate Journey begeistern

Mit Employer Branding Bewerber:innen begeistern: Die Candidate Journey bzw. die „Bewerberreise“ bezeichnet den gesamten Prozess, den eine Person durchläuft, von der Entdeckung einer Stellenausschreibung bis hin zum ersten Arbeitstag im Unternehmen. Diese Reise umfasst alle digitalen und realen Tourchpoints oder auch als Berührungspunkte bezeichnet – von der Jobsuche über die...

WEITERLESEN »
Employer Branding

Employer Branding: 10 Schritte für eine authentische und wirksame Arbeitgeberpositionierung

Employer Branding ist mehr als ein kommunikatives Arbeitgeberversprechen: Eine authentische Arbeitgeberpositionierung basiert auf den (regionalen) Wurzeln, der Identität und der Transformationsrichtung einer Organisation....
WEITERLESEN »

Vorbestellung