Corinna Pommerening bringt als Autorin, professionelle Vortragsrednerin und zertifizierte Employer Brand Managerin eine fundierte Expertise in die neue, teils komplexe Arbeitswelt. Ihre Fach- und Herzensthemen umfassen New Leadership, Employer Branding und Future Skills. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung in internen Führungs- und Changeprozessen sowie in der externen Begleitung von Umbruchphasen, hat sie sich darauf spezialisiert, Organisationen und deren Mitarbeitende zu aktivieren, um die Zukunftsfähigkeit der Unternehmen zu sichern. Pommerening ist Teil eines ausgewählten Expertennetzwerks – „Industry Insider“ – des renommierten Trendforschungsunternehmen TRENDONE GmbH in Hamburg, was ihre Stellung als Vordenkerin in ihrem Feld unterstreicht. Ihre Fachbücher und Publikationen, zwei Podcasts und ein Blog zeugen von ihrem umfassenden Wissen und ihrer Leidenschaft für ihre Arbeit. Bekannt für ihre erfrischenden und motivierenden Vorträge, versteht es Corinna Pommerening meisterhaft, ihr Publikum zu inspirieren und für die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt zu sensibilisieren. Ihr Engagement und ihre Expertise machen sie zur perfekten Botschafterin für die Bedeutung einer neuen Führungskultur, einer starken Arbeitgebermarke und die Überwindung des Fachkräftemangels im Mittelstand. Mit Verständnis für die Situation, Fingerspitzengefühl im Vorgehen und Ehrlichkeit in ihrer Kommunikation trifft Corinna Pommerening die richtigen Töne. Empathisch tritt sie ihren Auftraggebern im Sparringsdialog auf Augenhöhe entgegen.
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In Zeiten des Wandels sind neue Ansätze in Führung und Management unerlässlich. Meine Vortragsreihe „New Leadership & Führungskultur: Skills und Mindset in Zeiten des Wandels“ bietet Ihnen die Gelegenheit, Impulse für diese Transformation zu erhalten. Tauchen Sie ein in die essentiellen Themen moderner Führung und New Work:
- „New Leadership Essentials: Führungsrollen und -kompetenzen für das digitale Zeitalter“ – Erfahren Sie, welche Kompetenzen moderne Führungskräfte benötigen, um in der digitalen Arbeitswelt erfolgreich zu sein.
- „Die Zukunft der Arbeit gestalten: Wie Future Leadership Unternehmen transformiert“ -Entdecken Sie, wie zukunftsorientierte Führung die Arbeitskultur positiv verändert und Innovation fördert.
- „Agile Führung: Neue Wege für eine dynamische Unternehmenskultur“ – Lernen Sie, wie Agilität in der Führung Flexibilität und Offenheit in Ihrem Unternehmen verstärkt.
- „Leadership 4.0: Kompetenzen und Herausforderungen im Zeitalter der Digitalisierung“ –Erkunden Sie die Führungskompetenzen, die in Zeiten des digitalen Wandels entscheidend sind, und wie sie genutzt werden können.
- „Empowerment als Führungstool: Mitarbeiterführung neu definiert“ -Entdecken Sie, wie Empowerment die Mitarbeitermotivation steigert und eine inspirierende Arbeitsumgebung schafft.
- „Leadership neu gedacht: Methoden und Mindset für zukunftsweisende Führung“ – Erkunden Sie, wie innovative Methoden und ein zukunftsorientiertes Mindset Führung neu definieren.
Jeder meiner Vorträge zielt darauf ab, Ihnen nicht nur fundiertes theoretisches Wissen zu vermitteln, sondern auch praktische Werkzeuge an die Hand zu geben, mit denen Sie Ihre Führungsqualitäten auf das nächste Level bringen können.
Dabei könnte auch mein Blog eine wertvolle Inspirationsquelle sein, die meine Expertise unterstreicht und Ihnen weitere Einblicke bietet. Seien Sie bereit, die Führungskultur in Ihrem Unternehmen zu revolutionieren und sich selbst als visionäre Führungskraft zu etablieren. Buchen Sie jetzt einen meiner Vorträge für Ihr nächstes Event und lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Führung aktiv mitgestalten.
In Zeiten des Wandels und struktureller Veränderungen stehen wir vor der Herausforderung, auch unsere Arbeits- und Lernweisen neu zu denken. Die folgenden Vorträge bieten innovative Einblicke und praktische Lösungen, um Ihre Organisation, Ihre Teams und Mitarbeitenden auf die Zukunft vorzubereiten. Sie sind speziell darauf ausgerichtet, die Kompetenzen, Führungsqualitäten und Lernkulturen zu entwickeln, die in der modernen Arbeitswelt unerlässlich sind.
Wissen allein reicht nicht – wir brauchen stattdessen institutionelle Konzepte für Vernetzung, Austausch und zur Förderung der verteilten Intelligenz in Organisationen. Führung & Teamarbeit auf Distanz und auch kollaborative Zusammenarbeit, die virtuell oder analog stattfindet, erfordern zudem ein neues Skillset auf allen Ebenen, damit auch Wissenssharing erfolgreich gelebt werden kann. Das heißt: Raus aus den Wissens- und Abteilungssilos – und rein in die Transformation zu einer lernenden Organisation.
Sind Sie bereit für den Skill- & Mindshift und neue organisationale Lernprozesse?
Vorträge zu Future Skills & New Learning:
„Kompetenzen von gestern reichen nicht für die Zukunft von morgen: Was das neue Skillset ausmacht“ –Erfahren Sie, welche Fähigkeiten und Kompetenzen in der zukünftigen Arbeitswelt entscheidend sein werden und wie Sie sich und Ihre Mitarbeiter darauf vorbereiten können.
„Neue Lernkulturen schaffen: Empowerment, Selbststeuerung und Sinngebung als Erfolgssäulen“– Erfahren Sie, wie Sie eine unterstützende Lernkultur entwickeln können, um den Lern- und Change-Erfolg zu verbessern.
„Wissen allein reicht nicht: Prinzipien und Methoden für effektives Wissenssharing – so wird Lernen zum Booster“ – Lernen Sie die Schlüsselstrategien für erfolgreiches Wissenssharing kennen, die Lernen und Entwicklung in Ihrem Unternehmen oder Team beschleunigen können.
„Das Fundament für morgen bauen: Lebenslanges Lernen als Eckpfeiler der modernen Berufswelt“– Erkunden Sie, wie lebenslanges Lernen die Resilienz und Anpassungsfähigkeit von Mitarbeitenden stärkt und zur Schlüsselkompetenz in einer sich ständig verändernden Arbeitsumgebung wird.
„Wissenssharing: Kollektive und dezentrale Intelligenz als Treiber des Wandels“ – Entdecken Sie, wie die Förderung von kollektiver und dezentraler Intelligenz Innovation antreibt und Unternehmen hilft, sich schnell an neue Herausforderungen anzupassen.
„Wissenssilos aufbrechen: Strategien für kollaboratives Lernen und vernetztes Wissen in der modernen Arbeitswelt“ – Lernen Sie, wie Sie durch das Aufbrechen von Wissenssilos und die Förderung kollaborativen Lernens eine inklusive und vernetzte Arbeitsumgebung schaffen.
Entfalten Sie das volle Potenzial Ihrer Organisation oder Ihres Teams, indem Sie die Schlüsselkompetenzen und Lernstrategien für die Arbeitswelt von morgen entdecken. Wenn Sie bereit sind, die Zukunft aktiv zu gestalten und einen tiefgreifenden Wandel in Ihrer Lernkultur zu initiieren, kontaktieren Sie mich sehr gern für detaillierte Einblicke in meine Vorträge und Workshops. Gemeinsam können wir den idealen Weg finden, um Sie und Ihre Mitarbeitende für die Herausforderungen und Chancen der neuen Arbeitswelt zu rüsten. Buchen Sie meinen Vortrag, der nicht nur inspiriert, sondern auch praktikable Lösungen für den Aufbau von neuen Lernkonzepten und den Skillshift bietet.
Für weitere Inspirationen zu diesem Themenspektrum „Future Skills“ und Einblicke in meine Expertise lade ich Sie herzlich ein, auch meinen Blog zu erkunden.
In dem dynamischen Wirtschaftsumfeld von heute sind mittelständische Unternehmen mehr denn je gefordert, sich abzuheben und zukunftsfähig zu positionieren. Meine Vorträge bieten Ihnen einen tiefen Einblick in die Schlüsselstrategien und -techniken, mit denen Sie Ihre Arbeitgebermarke stärken, Top-Talente anziehen und eine Kultur der Innovation und Führungsexzellenz etablieren können. Entdecken Sie, wie eine neu gedachte Führungskultur Ihr Unternehmen in eine erfolgreiche Zukunft führen kann, lernen Sie die Future Skills kennen, die Ihre Mitarbeiter benötigen, und erfahren Sie, wie Sie mit New Leadership die Herausforderungen von morgen meistern. Meine praxisorientierten Ansätze und umsetzbaren Strategien sind speziell auf die Bedürfnisse mittelständischer Betriebe zugeschnitten, um Ihnen zu nachhaltigem Erfolg zu verhelfen. Machen Sie sich bereit, Ihr Unternehmen mit diesen inspirierenden und richtungsweisenden Vorträgen auf die nächste Stufe zu heben.
Zukunft gestalten im Mittelstand: Eine Vortragsreihe, die Ihr Unternehmen transformieren wird:
- „Employer Branding im Mittelstand: Wie Sie als mittelständisches Unternehmen Top-Talente anziehen“ – Entdecken Sie, wie Sie Ihre Arbeitgebermarke so schärfen, dass sie nicht nur sichtbar, sondern auch attraktiv für hochqualifizierte Talente wird.
- „Führungskultur neu gedacht: Erfolgsgeheimnisse für mittelständische Unternehmen“ – Lernen Sie, wie eine innovative Führungskultur nicht nur die Mitarbeitermotivation steigert, sondern auch die gesamte Unternehmensleistung nachhaltig verbessert.
- „Zukunftsfähig durch New Leadership: Führungsstrategien, die mittelständische Unternehmen voranbringen“ – Erfahren Sie, wie moderne Führungsansätze Ihr Unternehmen dynamischer, anpassungsfähiger und zukunftssicher machen können.
- „Der Mittelstand und Future Skills: Kompetenzen, die Ihr Unternehmen zukunftssicher machen“ – Erkunden Sie die Schlüsselkompetenzen, die Ihre Mitarbeiter benötigen, um in einer sich schnell verändernden Wirtschaftslandschaft erfolgreich zu sein.
- „Arbeitgebermarke stärken und führen im Mittelstand: Umsetzbare Strategien und Erfolgstaktiken für den Unternehmenserfolg“ – Erhalten Sie praxisnahe Strategien und Taktiken, um Ihre Arbeitgebermarke zu stärken und eine Führungskultur zu etablieren, die den Unternehmenserfolg vorantreibt.
- „Überwinden Sie den Fachkräftemangel: Employer Branding und Ihre Arbeitgebermarke als Wachstumsmotor im Mittelstand“ – Entdecken Sie, wie gezieltes Employer Branding Ihnen dabei helfen kann, den Fachkräftemangel zu überwinden und Ihre Arbeitgebermarke als zentralen Treiber für Wachstum und Erfolg im Mittelstand zu nutzen.
Diese Vortragsreihe ist Ihr Schlüssel, um nicht nur die aktuellen Herausforderungen zu meistern, sondern auch proaktiv die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft zu stellen. Machen Sie Ihr Unternehmen bereit für das Morgen und entdecken Sie, wie Sie nachhaltiges Wachstum und Innovation fördern können.
Vielleicht könnte auch mein Blog eine wertvolle Inspirationsquelle sein, die meine Expertise unterstreicht und weitere Einblicke bietet.
Ich freue mich darauf, Ihre Fragen zu den Inhalten dieser spannenden Vorträge zu beantworten. Lassen Sie uns bei einem Kennenlerngespräch gemeinsam in die Details eintauchen und herausfinden, wie ich Ihre Ziele oder Ihr konkretes Vorhaben am besten unterstützen kann.
In meiner exklusiven Vortragsreihe zum Thema Employer Branding enthüllen wir die Geheimnisse hinter erfolgreichen Employer Branding-Strategien, die Ihr Unternehmen in den Augen potenzieller Bewerber unwiderstehlich machen. Tauchen Sie ein in die Welt des Employer Brandings, wo jede Session (als Vortrag oder Workshop buchbar) Ihnen einzigartige Einblicke und Werkzeuge bietet:
„Employer Branding Strategien: Wie Sie als Top-Arbeitgeber glänzen können“ – Entdecken Sie praxisnahe Ansätze, um sich als bevorzugter Arbeitgeber zu etablieren und in der Arbeitswelt von heute hervorzustechen.
„Die Bedeutung von Employer Branding für die Gewinnung von Top-Talenten“ – Verstehen Sie, warum eine starke Employer Brand essentiell für die Anwerbung und Bindung der besten Kräfte ist.
„Erfolgsstrategien 2024: So stärken Sie Ihre Arbeitgebermarke und ziehen Top-Talente an“ – Rüsten Sie sich mit den neuesten Taktiken, um Ihre Arbeitgebermarke zu stärken und einen Schritt voraus zu sein.
„Führung als Fundament: Wie Leadership die Arbeitgebermarke & die Mitarbeiterbindung prägt“ – Erfahren Sie, wie effektive Führung nicht nur Ihre Unternehmenskultur prägt, sondern auch Ihre Marke als Arbeitgeber stärkt.
„Die 7 Todsünden im Employer Branding und wie Sie es besser machen“ – Lernen Sie die häufigsten Fallstricke im Employer Branding kennen und wie Sie diese elegant umschiffen.
- „Überwinden Sie den Fachkräftemangel: Employer Branding & Ihre Arbeitgebermarke als Wachstumsmotor“ – Entdecken Sie, wie gezieltes Employer Branding Ihnen dabei helfen kann, den Fachkräftemangel zu überwinden und Ihre Arbeitgebermarke als zentralen Treiber für Wachstum und Erfolg zu nutzen.
Mit diesen tiefgreifenden Sessions – als Vortrag oder Workshop – werden Sie nicht nur die Herausforderungen des Fachkräftemangels meistern, sondern auch eine Arbeitgebermarke schaffen, die Talent und Erfolg anzieht. Machen Sie sich bereit, Ihr Unternehmen zu transformieren und als Leuchtturm für Fachkräfte in Ihrer Branche zu strahlen.
Ich stehe Ihnen gerne zur Verfügung, um Ihre Fragen zu den Inhalten meiner Vorträge und Workshops zu beantworten. Für weitere Inspirationen und Einblicke in meine Expertise lade ich Sie herzlich ein, auch meinen Blog zu erkunden. Lassen Sie uns in einem persönlichen Kennenlerngespräch tiefer in die Materie eintauchen und gemeinsam Wege entdecken, wie wir Ihre Visionen in die Realität umsetzen können und ich mit meinen Impulsen einen Beitrag dazu leisten kann.
- „Grüne Welle: Wie ESG-Prinzipien Unternehmen transformieren“ – Erleben Sie, wie ESG-Prinzipien als Katalysator für Unternehmenswandel dienen und nachhaltiges Wirtschaften fördern
- „Neue Horizonte: Unternehmen als Wegbereiter im Umgang mit dem Klimawandel durch ESG-Engagement“ – Entdecken Sie, wie Unternehmen durch proaktives ESG-Engagement führend im Umgang mit Klimawandel agieren.
- „Nachhaltigkeit in Aktion: Praxisbeispiele für ESG-Erfolge in Unternehmen“ – Lernen Sie aus realen Erfolgsgeschichten, wie ESG-Initiativen in Unternehmen umgesetzt und gelebt werden.
- „Regionalökonomie neu gedacht: Nachhaltiges Wachstum durch lokale Wertschöpfung“ – Erkunden Sie, wie lokale Wertschöpfungsketten zur Förderung von nachhaltigem Wachstum und zur Stärkung der Regionalökonomie beitragen.
- „Von Global zu Lokal: Wie Unternehmen durch ESG und Regionalökonomie Innovation treiben“ – Sehen Sie, wie die Verbindung von globalen ESG-Zielen und lokaler Wirtschaftsleistung Innovation und nachhaltige Entwicklung antreibt.
- „Die Kraft lokaler Netzwerke: Regionalökonomie als Motor für nachhaltige Unternehmensentwicklung“ – Entdecken Sie, wie lokale Netzwerke, Kooperationen und regionale Ökosysteme die Basis für eine nachhaltige und resiliente Unternehmensentwicklung legen.
Möchten Sie von frischen Impulsen profitieren, die Ihr Unternehmen in Richtung Nachhaltigkeit und Resilienz lenken? Nehmen Sie gern Kontakt auf für ein unverbindliches Kennenlerngespräch oder buchen Sie mich für einen Vortrag, der inspiriert und konkrete Wege aufzeigt, wie Sie ESG und Regionalökonomie in Ihrem Wirken verankern können. Lassen Sie uns gemeinsam nachhaltige Erfolge gestalten.
Meine Blogbeiträge zum Thema „ESG & Regionalökonomie“ könnten auch eine Inspirationsquelle sein, die Ihnen weitere Einblicke bietet und meine Expertise unterstreicht.
