ZUR?CK AUS DER ELTERNZEIT…

Corinna Pommerening » Blog » Z-News-Archiv » ZUR?CK AUS DER ELTERNZEIT…

?Es sind nicht die ?u?eren Umst?nde, die das Leben ver?ndern, sondern die inneren Ver?nderungen, die sich im Leben ?u?ern.?

Wilma Thomalla (Deutsche Publizistin)

Das Zitat von Wilma Thomalla umklammert f?r mich die Ver?nderung meiner Lebensumst?nde durch die Geburt meines Sohnes mit wenigen Worten. 

Eine spannende, gl?ckliche und herausfordernde Zeit, in der man als Eltern seine neue Rolle finden muss und das Leben mit all seinen Facetten neu priorisieren muss. Ich hatte mich in den ersten beiden Lebensjahren meines Sohnes dazu entschieden, meine berufliche T?tigkeit dem Muttergl?ck unterzuordnen und habe nur selektiv an ausgew?hlten Tagen im Monat gearbeitet. Somit konnte ich meine Themen weiter vorantreiben und und ausbauen. Aber auch w?hrend dieser Zeit habe ich es genossen, gelegentlich das Sandspielzeug meines Sohnes und meine Sneaker gegen Pumps und Lippenstift zu tauschen, um auf B?hnen zu referieren und mit spannenden Menschen in Workshops zu arbeiten.

Jetzt nach knapp 2 Jahren in (mehr oder weniger) Elternzeit starte ich gerade wieder mit Vollgas so richtig durch. Das Alles ist nur m?glich, weil ich eine wunderbare Unterst?tzung durch meine Familie und unsere Tagesmutter erfahre.

Mein aktuelles Rednerprofil ist jetzt online, mein erstes White Paper zum Digitalen Wandel ist als Download auf der Startseite meiner Website verf?gbar und in K?rze werden auch mein Imagevideo und meine FAQ-Videos hier zu sehen sein. Ich stecke voller Tatendrang. 🙂

http://www.corinna-pommerening.de/fileadmin/user_upload/corinna/pdf/CP_Speakerprofil.pdf

Stay tuned…

Ihre

Corinna Pommerening

Auf LinkedIn teilen
Auf Xing teilen
Auf Facebook teilen
Auf X teilen
Via WhatsApp teilen
Via E-Mail teilen

Mehr über Corinna Pommerening

Corinna Pommerening ist Bankbetriebswirtin, professionelle Vortragsrednerin und Impulsgeberin, zertifizierte Employer Brand Managerin, Autorin von mehreren Fachbüchern und Podcasterin.

Da Sie "ZUR?CK AUS DER ELTERNZEIT…" gelesen haben, könnten Sie folgende Beiträge ebenso interessieren:

Aktuelle Studien zeichnen ein alarmierendes Bild des deutschen Arbeitsmarktes: Über 7,3 Millionen Beschäftigte haben innerlich gekündigt, und nur 14 Prozent der Arbeitnehmer sind emotional hoch an ihren Arbeitgeber gebunden. Erschreckend ist auch, dass 45 Prozent der Beschäftigten aktiv auf Jobsuche sind oder offen für neue Angebote. Diese Zahlen aus dem Gallup Engagement Index Deutschland 2024 verdeutlichen die dringende...

Employer Branding ist mehr als ein kommunikatives Arbeitgeberversprechen: Eine authentische Arbeitgeberpositionierung basiert auf den (regionalen) Wurzeln, der Identität und der Transformationsrichtung einer Organisation....

Ich freue mich, mein neues Buch „Den Fachkräftemangel im Mittelstand überwinden: Strategien für erfolgreiche Arbeitgeber und wirkungsvolles Employer Branding“ vorzustellen! Der zunehmende Fachkräftemangel stellt mittelständische Unternehmen vor große Herausforderungen – gleichzeitig eröffnet er jedoch auch Chancen für diejenigen, die sich als attraktive Arbeitgeber positionieren und ihre Arbeitgebermarke stärken wollen. In...

Die „Mitarbeiterreise“ (Employee Journey) beschreibt den Weg, den Mitarbeitende innerhalb eines Unternehmens zurücklegen, ähnlich der Customer Journey von Kunden. Diese beginnt mit dem Antritt der Stelle und erstreckt sich über vielfältige Touchpoints bzw. Berührungspunkte, darunter das Einführungsprogramm (Onboarding), regelmäßige Mitarbeitergespräche, Weiterbildungsmaßnahmen bis hin zum eventuellen Ausscheiden aus der Organisation. Die...

Vorbestellung